Innowacyjne podejście do opieki zdrowotnej dla mniejszości płciowych

W jaki sposób pracownicy służby zdrowia mogą zapewnić społeczności LGBTQ+ pozytywne i bezpieczne podejście do opieki zdrowotnej dla mniejszości płciowych?

Wprowadzenie

W stale zmieniającym się świecie znalezienie dostępnych metod leczenia zaburzeń związanych z bólem ciała, które mogą mieć wpływ na codzienny tryb życia, może stanowić wyzwanie. Te zaburzenia związane z bólem ciała mogą mieć charakter od ostrego do przewlekłego, w zależności od lokalizacji i nasilenia. Dla wielu osób może to powodować niepotrzebny stres podczas rutynowych badań kontrolnych u lekarza pierwszego kontaktu. Jednakże osoby należące do społeczności LGBTQ+ często czują się zagrożone, ponieważ nie są widziane i słyszane podczas leczenia z powodu ich bólu i dyskomfortu. To z kolei powoduje wiele problemów zarówno dla pacjenta, jak i samego lekarza podczas rutynowych badań kontrolnych. Istnieje jednak wiele pozytywnych sposobów, w jakie osoby ze społeczności LGBTQ+ mogą szukać włączającej opieki zdrowotnej dla mniejszości płciowych w związku ze swoimi dolegliwościami. W dzisiejszym artykule omówione zostaną mniejszości płciowe i protokoły tworzenia włączającego środowiska opieki zdrowotnej dla mniejszości płciowych, bezpiecznego i pozytywnego dla wszystkich osób. Ponadto współpracujemy z certyfikowanymi placówkami medycznymi, które wykorzystują dane naszych pacjentów, aby zmniejszyć ogólny ból i zaburzenia, jakie może odczuwać dana osoba. Zachęcamy również naszych pacjentów do zadawania naszym stowarzyszonym podmiotom świadczącym usługi medyczne niesamowitych pytań edukacyjnych na temat ich bólu przeniesionego korelującego z wszelkimi chorobami, na jakie mogą cierpieć, zapewniając jednocześnie włączające środowisko opieki zdrowotnej dla mniejszości płciowych. Dr Jimenez, DC, wykorzystuje te informacje w ramach usługi edukacyjnej. Odpowiedzialność

 

Czym jest mniejszość płciowa?

 

Czy ty lub twoi bliscy zmagacie się z bólami i napięciami mięśni po potwornie długim dniu w pracy? Czy zmagasz się z ciągłym stresem, który usztywnia kark i ramiona? A może masz wrażenie, że Twoje dolegliwości wpływają na Twoją codzienność? Często wiele osób ze społeczności LGBTQ+ poszukuje odpowiedniej opieki w przypadku swoich dolegliwości, która najlepiej odpowiada ich pragnieniom i potrzebom podczas ubiegania się o leczenie. Opieka zdrowotna dla mniejszości płciowych jest jednym z ważnych aspektów społeczności LGBTQ+ dla osób poszukujących leczenia, na jakie zasługują. Jeśli chodzi o tworzenie włączającego, bezpiecznego i pozytywnego środowiska opieki zdrowotnej, bardzo ważne jest zrozumienie, jak definiuje się „płeć” i „mniejszość”. Jak wszyscy wiemy, płeć to sposób, w jaki świat i społeczeństwo postrzegają płeć danej osoby, na zasadzie płci męskiej i żeńskiej. Mniejszość definiuje się jako osobę różniącą się od reszty społeczności lub grupy, do której należy. Mniejszość płciową definiuje się jako osobę, której tożsamość odbiega od konwencjonalnej normalności płci, z którą wielu ludzi się kojarzy. Dla osób LGBTQ+, które identyfikują się jako mniejszość płciowa, zgłaszanie się na leczenie jakichkolwiek dolegliwości lub po prostu ogólne badanie kontrolne może być stresujące i obciążające. Może to powodować, że wiele osób LGBTQ+ doświadcza wysokiego poziomu dyskryminacji w placówkach opieki zdrowotnej, co często wiąże się ze złymi wynikami zdrowotnymi i opóźnieniami w ubieganiu się o leczenie. (Sherman i in., 2021). Może to stworzyć negatywne środowisko w placówce opieki zdrowotnej, ponieważ wiele osób LGBTQ+ boryka się z niepotrzebnym stresem i barierami w dostępie do włączającej opieki zdrowotnej. Tutaj, w klinice Chiropraktyki i Medycyny Funkcjonalnej Injury Medical, jesteśmy oddani tworzeniu bezpieczną, włączającą i pozytywną przestrzeń która oferuje dedykowaną opiekę społeczności LGBTQ+, stosując terminy neutralne pod względem płci, zadając ważne pytania i budując relację pełną zaufania podczas każdej wizyty.

 

---

Wspólna poprawa zdrowia — wideo

---

Protokoły włączającej opieki zdrowotnej dla mniejszości płciowych

Oceniając włączającą opiekę zdrowotną dla mniejszości płciowych w przypadku wielu osób, ważne jest budowanie relacji opartych na zaufaniu z każdym pacjentem, który przekroczy próg placówki. Dzięki temu wiele osób ze społeczności LGBTQ+ może być traktowanych z godnością i szacunkiem oraz ma zapewnioną opiekę medyczną jak wszyscy inni. Podejmując te wysiłki, wiele systemów opieki zdrowotnej może zapewnić społeczności LGBTQ+ prawa do odpowiednich i potwierdzających świadczone im usługi opieki zdrowotnej. („Dysproporcje zdrowotne wpływające na populacje LGBTQ+”, 2022) Poniżej znajdują się protokoły wdrożone w zakresie włączającej opieki zdrowotnej dla mniejszości płciowych.

 

Tworzenie bezpiecznej przestrzeni

Ważne jest stworzenie bezpiecznej przestrzeni dla każdego pacjenta w celu przeprowadzenia leczenia lub wizyt kontrolnych. Bez tego może to powodować dysproporcje w stanie zdrowia pacjenta i pracownika służby zdrowia. Świadczeniodawcy muszą być przygotowani na identyfikację i wyeliminowanie swoich uprzedzeń, aby nie przyczyniały się one do różnic w opiece zdrowotnej, których doświadczyło wiele osób LGBTQ+. (Morris i in., 2019) Jest to już wystarczająco stresujące dla osób LGBTQ+, aby mogły otrzymać leczenie, na jakie zasługują. Stworzenie bezpiecznej przestrzeni w praktyce klinicznej zapewnia poszczególnym osobom atmosferę szacunku i zaufania podczas wypełniania formularzy rekrutacyjnych, które uwzględniają różne tożsamości płciowe.

Edukuj siebie i personel

Pracownicy służby zdrowia muszą nie oceniać, być otwarci i być sojusznikami swoich pacjentów. Edukując pracowników, wielu świadczeniodawców może przejść szkolenie rozwojowe, aby zwiększyć swoją pokorę kulturową i poprawić wyniki opieki zdrowotnej dla społeczności LGBTQ+. (Kitzie i in., 2023) Jednocześnie wielu świadczeniodawców może używać języka neutralnego pod względem płci i zadawać pytanie, jakie jest preferowane imię pacjenta, sprawdzając i przeprowadzając odpowiednie badania przesiewowe w zakresie zdrowia psychicznego i stanu zdrowia. (Bhatt, Cannella i Gentile, 2022) Do tego momentu wielu świadczeniodawców może znacząco i pozytywnie wpłynąć na doświadczenia danej osoby, jej wyniki zdrowotne i jakość życia. Zmniejszanie piętna strukturalnego, interpersonalnego i indywidualnego, jakiego doświadcza wiele osób LGBTQ+, może stać się sposobem na okazanie szacunku nie tylko danej osobie, ale także lekarzom i członkom personelu, którzy go otrzymują. (McCave i in., 2019)

 

Podstawowe zasady podstawowej opieki zdrowotnej

Pierwszą rzeczą, jaką powinno zrobić wiele podmiotów świadczących opiekę zdrowotną, jest uszanowanie tożsamości płciowej danej osoby i rozważenie, jakiego rodzaju informacje lub badania należy zapewnić danej osobie, aby mogła otrzymać opiekę, na jaką zasługuje. Osiągalny poziom zdrowia jest jednym z podstawowych praw każdego człowieka. Bycie sojusznikiem może stworzyć relację pełną zaufania z daną osobą i zapewnić jej dostosowany do indywidualnych potrzeb plan leczenia, jaki może otrzymać. Zapewnia to bezpieczne środowisko dla danej osoby i jest opłacalne, a jednocześnie umożliwia uzyskanie niezbędnego leczenia, na jakie zasługuje.

---

Referencje

Bhatt, N., Cannella, J. i Gentile, JP (2022). Opieka potwierdzająca płeć dla pacjentów transpłciowych. Innov Clin Neurosci, 19(4-6), 23-32. www.ncbi.nlm.nih.gov/pubmed/35958971

www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC9341318/pdf/icns_19_4-6_23.pdf

 

Dysproporcje zdrowotne wpływające na populacje LGBTQ+. (2022). Commun Med (Londyn), 2, 66. doi.org/10.1038/s43856-022-00128-1

 

Kitzie, V., Smithwick, J., Blanco, C., Green, MG i Covington-Kolb, S. (2023). Współtworzenie szkolenia dla pracowników środowiskowej służby zdrowia w celu podniesienia umiejętności w obsłudze społeczności LGBTQIA+. Front Zdrowia Publicznego, 11, 1046563. doi.org/10.3389/fpubh.2023.1046563

 

McCave, EL, Aptaker, D., Hartmann, KD i Zucconi, R. (2019). Promowanie afirmatywnych praktyk opieki zdrowotnej dla osób transpłciowych w szpitalach: standaryzowana przez IPE symulacja pacjenta dla absolwentów kierunków związanych z opieką zdrowotną. MedEdPORTAL, 15, 10861. doi.org/10.15766/mep_2374-8265.10861

 

Morris, M., Cooper, RL, Ramesh, A., Tabatabai, M., Arcury, TA, Shinn, M., Im, W., Juarez, P. i Matthews-Juarez, P. (2019). Szkolenia mające na celu zmniejszenie uprzedzeń związanych z LGBTQ wśród studentów i dostawców medycyny, pielęgniarstwa i stomatologii: przegląd systematyczny. BMC Med Eduk, 19(1), 325. doi.org/10.1186/s12909-019-1727-3

 

Sherman, ADF, Cimino, AN, Clark, KD, Smith, K., Klepper, M. i Bower, KM (2021). Edukacja zdrowotna LGBTQ+ dla pielęgniarek: innowacyjne podejście do ulepszania programów nauczania pielęgniarstwa. Pielęgniarka Educ dzisiaj, 97, 104698. doi.org/10.1016/j.nedt.2020.104698

Odpowiedzialność